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Itália, Lombardia, MILANO Via Sile 18, Engenharia, Recursos Humanos

Local de trabalho: Itália, Lombardia, MILANO
Setor: Engenharia
Função: Recursos Humanos
Filial: e-workhub HR Executive Branch, via Teocrito 47
Última atualização: 06/02/2026

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e-work S.p.A., sede di Milano, ricerca, per conto di una multinazionale leader nel settore Facility Management, un/una:


HR GENERALIST


La risorsa, all'interno di un team, si occuperà delle seguenti attività:

  • Forte focus sul recruiting di profili blue e white collar, gestendo l'intero processo di Ricerca & Selezione end-to-end: dalla pubblicazione degli annunci e screening CV, ai colloqui, fino all'inserimento della risorsa.
  • Attività di implementazione di Talent Attraction.
  • Gestione della formazione finanziata (raccolta fabbisogni, coordinamento attività, monitoraggio e reportistica), della formazione interna e percorsi di crescita professionale
  • Supporto alle attività di comunicazione interna ed esterna (Employer Branding e Brand Reputation)
  • Coordinamento delle attività di reportistica HR e allineamento con la Casa Madre tedesca, garantendo accuratezza dei dati e rispetto delle scadenze.
  • Supporto ad attività amministrative (predisposizione contrattualistica, Gestione presenze)
  • Gestione del processo di On- Boarding e Off Boarding.


Requisiti

  • Diploma o Laurea (preferibile).
  • Esperienza di 4/5 anni nel recruiting (preferibile su volumi e profili operativi/impiegatizi).
  • Ottime capacità organizzative e relazionali con stakeholder interni ed esterni
  • Inglese fluente (B2/C1).


SOFT SKILLS:

  • Spiccate capacità relazionali e comunicative, con attitudine al dialogo e alla collaborazione a tutti i livelli aziendali
  • Elevata precisione e attenzione al dettaglio, in particolare nella gestione di attività amministrative e documentazione HR
  • Ottime doti organizzative, con capacità di pianificare il lavoro, gestire le priorità e rispettare le scadenze
  • Approccio proattivo e orientato al problem solving, con iniziativa nel miglioramento dei processi
  • Alto senso di riservatezza e affidabilità, nella gestione di dati e informazioni sensibili

Cosa offriamo

  • Contesto di lavoro professionale e stimolante, con concrete prospettive di crescita.
  • Assunzione diretta a tempo indeterminato, full time (40 ore settimanali), lun–ven.
  • Smart working 2 giorni a settimana.
  • Ticket elettronici da € 8,26.
  • Welfare aziendale
  • Fondo sanitario e fondo previdenziale integrativo di categoria.


Sede: Milano – (Metro Corvetto)


L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE 2016/679 - all'indirizzo web: www.e-workspa.it

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Tipo de contrato:Trabalho sem termo

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